启学季|明德社科导学（六） 管理学导论：对有效性的多元思考

时间：2022-11-02    来源：    浏览量：

导语：

追溯历史，第二次工业革命后生产力的急剧变化催生新的生产关系曲折发展，稀缺的生产资料引发永无止境的竞争，劳资关系的紧张博弈中，管理学迎着时代的浪潮蓬勃发展；展望未来，数字化革命已然吹响创造性发展、前瞻性研究的号角，如何挺立潮头、携手共进成为管理学发展的机遇和挑战。历经科学管理、战略规划等多个阶段的管理学是如何革故鼎新、永葆活力的？让我们在本周五（11月4日）的明德社科导学里，跟随方振邦老师，探索管理思想的百年脉络，一览管理理论的百家争鸣。

教师简介：

方振邦，中国人民大学教授、博士生导师、经营学博士。中国人民大学公共组织绩效管理研究中心主任，组织与人力资源研究所所长，中国人力资源开发研究会人才测评学会副会长，中共中央组织部、国家人力资源和社会保障部专家。研究专长涉及战略规划与战略实施、战略性人力资源管理、战略性绩效管理等领域，出版《绩效管理》等多部管理学著作。

讲座信息：

时间：11月4日（周五）16：00-17：30

地点：教三 3101

线上腾讯会议：306-544-001

讲座简介：

管理学是一门综合性的交叉学科，是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。在日新月异的现代社会，领略管理学科学性与艺术性的相辅相成，发挥管理学综合性和实践性的重要作用，是推动社会发展的车轮向前滚动的关键一环。百余年来，管理学历经了秒变时代、摩登时代、发现组织、关于人的探索等多个阶段，在历史的长河里因批判继承、吐故纳新而更加闪耀，成为如今管理学发展的一笔丰厚的财富。从百年的足迹中增长学识，从百年的探索里加深见解，是新时代高校课堂为管理学未来发展的一次添砖加瓦。

本次讲座期待大家的到来！

文案|学发联学术实践中心 高倩茹